Was wäre, wenn Sie in 90 Minuten genau die Antworten bekommen, die Sie brauchen? 

Haben Sie das Gefühl, in der ständigen Kommunikation unterzugehen? Als wäre es nie genug? Dann ist es Zeit für eine Kommunikationsberatung für CEOs, die Klarheit schafft.

Im 90-minütigen 1:1-Consulting entwickeln wir gemeinsam einen Plan, der Ihre Mitarbeitenden, Kunden, Partner und Beiräte überzeugt.

Kommunikationberatung für CEOs und Geschäftsführer

Klarheit in Ihrer CEO-Kommunikation gewinnen

Wissen, was wirklich wichtig ist und was nicht.

Nach unserem Gespräch wissen Sie, was wirklich wichtig ist und was nicht. Sie treffen bessere und schnellere Entscheidungen und kommunizieren gezielter. Ohne Umwege, ohne Lärm.

Volle Konzentration auf Ihre wichtigsten Themen

Keine Präsentation, kein Vorgeplänkel. Wir steigen direkt ein. 90 Minuten auf Augenhöhe,  mit einer Sparringspartnerin, die weiß, wie Kommunikation auf C-Level funktioniert.

14 Tage Nachbetreuung inklusive

Nach dem Termin sind Sie nicht allein. Ich bin für Sie da und Sie können mir weitere Fragen stellen. Sie erhalten schnell persönliche Rückmeldungen, damit die Umsetzung gelingt.

Typische Herausforderungen in der CEO-Kommunikation

Kennen Sie diese Situationen aus Ihrer CEO-Praxis? 
  • Ihre Kommunikationsstrategie fühlt sich diffus an – dabei wünschen Sie sich endlich Klarheit, Struktur und Richtung.
  • Es fehlt Ihnen eine passende Strategie, mit der Sie gezielt starten können, statt ziellos zu senden.
  • Obwohl Sie kaum Zeit haben, kommunizieren Sie viel. Doch es kommt wenig davon an. Und manchmal auch noch falsch.
  • Sie möchten Ihre Sichtbarkeit erhöhen, wollen aber nicht noch mehr Zeit auf LinkedIn verbringen.
  • In der aktuellen Situation fragen Sie sich, was Sie sich an Kommunikation noch leisten können. Oder leisten müssen.

Diese Kommunikationsberatung für CEOs ist keine Standardlösung, sondern ein strategischer Prozess.

Wofür die CEO-Kommunikationsberatung ideal ist:

Sie führen ein Unternehmen. Und Sie wissen, wie wichtig Kommunikation ist. Gerade auf Ihrer Ebene.

In diesem 1:1-Consulting geht es nicht um Theorie oder schicke Texte. Es geht um Wirkung: konkret, schnell und durchdacht.

Typische Themen in der Kommunikationsberatung für CEOs:

  • Sie wollen Ihre Kommunikation auf den Punkt bringen.
    Wir analysieren Ihre aktuelle Situation, schaffen Klarheit und entwickeln eine Strategie, die wirkt.
  • Sie möchten für Ihr wachsendes Unternehmen Kommunikation aufbauen.
    Wir schaffen Klarheit, was Sie brauchen. Oft kann schon mit erstaunlich wenig Ressourcen gute Kommunikation entstehen. Sie brauchen nicht große Agenturen, die in der Regel mit Retainern arbeiten – egal, ob Sie sie brauchen oder nicht. 
  • Sie stehen vor einer kritischen Situation.
    Auf kritische Situationen sollte jedes Unternehmen vorbereitet sein. In meiner langen Karriere in der Unternehmenskommunikation habe ich etliche schwierige Situationen gemeistert. Ich helfe Ihnen, die wichtigsten Punkte zu verstehen und aufzubauen, und auch den richtigen Ton zu treffen. Damit Ihre Kommunikation Orientierung gibt.
  • Sie wollen als Thought Leader sichtbar werden. 
    Wir schärfen Ihre Positionierung und entwickeln Inhalte, die Ihre Kompetenz sichtbar machen, z. B. mit Ghostwriting auf LinkedIn.
  • Ihre Kommunikation soll agiler werden
    Gemeinsam entwickeln wir Strukturen, Rollen und Prozesse, die Kommunikation schneller und besser machen – statt komplizierter.

Sie gehen mit einem klaren Plan aus dem Gespräch und wissen, was als nächstes zu tun ist.

90 Minuten über Zoom oder Teams.

999 € 

Voller Fokus auf Ihre kommunikativen Herausforderungen. Gemeinsam lösen wir Fragen und entwickeln eine Strategie für Sie.

Inklusive 14 Tage Nachbetreuung über Mail oder WhatsApp. Ich beantworte Ihre Fragen innerhalb von 24 Stunden.

So läuft die Kommunikationsberatung ab

Nur vier Schritte für mehr gute Kommunikation in Ihrem Unternehmen.

# 1.

Kennenlernen und Buchung

Buchen Sie ein vertrauliches Gespräch. Wir sprechen über Ihre Herausforderungen und entscheiden, ob wir miteinander arbeiten wollen. Für Sie ist der Termin kostenlos. Sie gehen kein Risiko ein. Wenn Sie das Consulting buchen, schicke ich Ihnen einen Rechnung und wir vereinbaren einen Termin. 

# 2.

Jede Minute zählt

90 Minuten sind nicht die Welt. Deshalb bitte ich Sie, mir alle relevanten Fakten zur Verfügung zu stellen. Sie können sich auf meine Diskretion verlassen. Wir können auch einen NDA aufsetzen, wenn es nötig ist. 

# 3.

Die Beratung

Wenn Ihre Unterlagen bei mir sind (und die Rechnung bezahlt ist), können wir loslegen. In 90 Minuten planen wir Ihre Strategie, sprechen über Ihre Kommunikation oder was auch immer für Sie relevant ist und wir vereinbart haben.

Der große Vorteil: Sie haben Klarheit, eine Strategie und wissen, was Sie tun müssen.

# 4.

Nachbetreuung

Ich weiß, dass oft nach einem Call noch neue Fragen kommen. Gerade dann, wenn man sich mit vollem Elan an die Arbeit macht. Deshalb haben Sie mich 14 Tage lang als Sparringspartner. Ich antworte spätestens nach 24 Stunden - meistens aber schneller. 

Häufige Fragen zur CEO-Kommunikationsberatung

Ist die Kommunikationsberatung auch für Führungsteams geeignet?

Dieses 1:1-Consulting richtet sich an einzelne CEOs, Geschäftsführer:innen und Führungskräfte. Für Teams eignen sich andere Formate besser. Sprechen Sie mich gerne an.

Wie kurzfristig kann ich einen Beratungstermin buchen?

In der Regel innerhalb von 7 Werktagen. Je früher Sie anfragen, desto flexibler können wir den Termin für Ihr CEO-Kommunikationsberatung arrangieren. 

Gibt es auch längerfristige Kommunikationsberatung?

Ja, sehr gerne. Sprechen Sie mich gerne an, damit wir ein separates Erstgespräch vereinbaren können.

Wie gehen Sie mit Vertraulichkeit um?

Sie können sich auf meine Vertraulichkeit verlassen. Wenn Sie mögen, können wir auch einen NDA vereinbaren. 

Erfahrungen aus der Kommunikationsberatung

Andrea H. 


Nach drei Jahren als Gründerin und Geschäftsführerin musste ich einsehen, dass ich Unterstützung bei der Kommunikation brauche. Aber einfach jemanden einstellen? Über eine Bekannte kam ich zu Bettina, die mir mit ihrer Beratung sehr geholfen hat. Wir haben einen einfachen und flexiblen Plan gemacht, der auf Wachstum eingestellt ist.

Robert L.


Ich habe als CEO ein Unternehmen übernommen, dass fast gar nicht kommunizierte. Das passte nicht in meine Wachstumsstrategie. Bettina Lichtenberg stellt die richtigen Fragen – immer mit Respekt, aber auch mit der nötigen Direktheit, die wir CEOs brauchen. 

90 Minuten. Strategie. Klarheit. Gute Ideen.

Bereit für klare Geschäftsführer-Kommunikation? Wenn Sie als CEO oder Geschäftsführer:in bereit sind, klar und wirkungsvoll zu kommunizieren, lassen Sie uns sprechen. Mehr zu mir finden Sie hier.